A ferramenta certa para controlar a assiduidade dos funcionários

A informação é hoje um dos ativos mais importantes dentro do mercado, afinal de contas, apenas um gestor bem informado sobre tudo o que acontece dentro e fora da sua empresa é capaz de tomar a decisão correta. Esse alto valor da informação não se resume em análises de mercado ou jeitos de diminuir o preço de produção de um produto, mas também a como cada funcionário da sua empresa vem se portando. Tanto no momento da contratação, como durante toda a trajetória de um funcionário é fundamental uma avaliação constante do seu custo-benefício. O software para RH com módulo de ponto eletrônico é a ferramenta certa para verificar a assiduidade do funcionário, uma das métricas mais importantes para a avaliação do seu desempenho. Para conquistar mercado, primeiramente é essencial conhecer a fundo como funciona a sua empresa, já que é comum com o crescimento da operação ficar simplesmente impossível acompanhar cada processo de perto. O RH é um dos mais importantes setores de qualquer negócio, responsável pela gerência de talentos e todos os processos burocráticos envolvidos na contratação, pagamento e demissão. O setor de recursos humanos deve possuir métricas para avaliar o desempenho de cada funcionário já que dessa forma é possível ter o conhecimento das mudanças necessárias para atingir os melhores resultados possíveis. A principal ferramenta para o RH são os softwares. Os softwares são plataformas virtuais já conhecidas por grande parte das empresas, sendo utilizadas para o armazenamento de informações de maneira segura e organizada, além da automação de processos. Dentro do setor de RH o software escolhido assume diversas funções, entre elas o calculo da folha de pagamento e todos os benefícios. Além de ser importante para a parte burocrática um bom software para RH garante uma das métricas mais importantes para a avaliação de um funcionário, o ponto eletrônico exigido por lei.

Uma exigência jurídica

O ponto eletrônico é qualquer equipamento que registre a entrada e saída de funcionários (incluindo o horário do almoço) e possibilite o download dos profissionais fiscalizadores por uma entrada USB. Esse equipamento exigido por lei, registra as horas trabalhadas pelo funcionário, permitindo assim o controle da sua assiduidade e consequentemente essa métrica importante de avaliação. Para cumprir a lei e tomar as decisões certas na montagem da sua equipe de funcionários, invista em um software para RH com módulo de ponto eletrônico. Especialista em software para RH com módulo de ponto eletrônico e outros sistemas essenciais para uma gestão moderna, a DragonTec é a referência dentro do segmento. Com a DragonTec você garante um software moderno, programado inteiramente na sua necessidade por um preço acessível, solicite já o seu orçamento.